16 апреля 2019 года, в рамках проводимой Пенсионным фондом инфор-мационно-разъяснительной работы, специалисты Клиентской службы ПФР в Советском районе совместно со специалистом Казенного учреждения «Совет-ский центр занятости населения» провели встречу с трудовым коллективом МАУ «Сфера» г. Советский по вопросам предпенсионного возраста, органи-зации электронного информационного взаимодействия, изменений в пенсион-ном законодательстве.
Специалист КУ «Советский центр занятости населения» рассказала о ме-рах социальной поддержки, предоставляемых Центром занятости населения гражданам предпенсионного возраста, таких как повышенное пособие по без-работице и программы профессионального переобучения и повышения ква-лификации, а также о возможности компенсации затрат работодателя на обу-чение и повышение квалификации граждан предпенсионного возраста.
Елена Кабирова разъяснила присутствующим понятие «Предпенсионный возраст», рассказала о прочих льготах и мерах социальной поддержки для данной категории граждан.
Рассказала о том, что для получения льгот необходимы сведения об отне-сении гражданина к категории предпенсионного возраста, а также о способах получения этих сведений. Пояснила, что ПФР ведется активная работа с рабо-тодателями по заключению соглашений об информационном взаимодействии, куда входит и получение информации об отнесении граждан к категории предпенсионного возраста.
Кроме того, Елена обратила внимание на важность проведения заблаго-временной проверки документов для получения таких сведений, а также для назначения пенсий в 10 дневные сроки, установленные пенсионным законода-тельством, а также учета пенсионных прав в полном объеме, подчеркнула необходимость соблюдения требований к качеству электронных образов до-кументов, предоставляемых для проведения проверки.
Инна Ващенко разъяснила особенности поэтапного повышения пенсион-ного возраста, предусмотренного Федеральным законом от 03.10.2018г. № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», который вступил в си-лу с 1 января 2019 года. Кроме того, рассказала о категориях граждан, кото-рых повышение пенсионного возраста не коснулось, а также о новеллах в пен-сионном законодательстве, касающихся женщин, родивших 3 и 4 детей, и граждан, имеющих страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно муж-чины и женщины).
Кроме того, Инна подробнее остановилась на накопительной части пенсии, её формировании и выплате, а также особенностях перевода взносов на нако-пительную часть пенсии из одной управляющей компании в другую.
Также специалисты напомнили о преимуществах взаимодействия страхо-вателей и ПФР в электронной форме для предприятия и его работников, уде-лив особое внимание возможности предоставления заявления о назначении пенсии через работодателя, а также привлекли внимание присутствующих к электронным сервисам Пенсионного фонда, доступных в «Личном кабинете гражданина» на сайте ПФР www.pfrf.ru., посредством которого возможно по-лучить целый спектр услуг Пенсионного фонда РФ в электронном виде.
Присутствующим было рекомендовано регулярно отслеживать свои сформированные пенсионные права через электронные сервисы ПФР.
В заключении были даны ответы на интересующие коллектив вопросы, вы-даны памятки, буклеты и информационные листы по разным направлениям пенсионного законодательства.